关于李晟敏的热搜是掉下去了,但这次热搜的热闹程度也让姜素衣红了。只要人红了，自然就会招惹来一些微妙的非议。

话说距离热搜已经过去了三天，姜素衣正在跟工作室的小伙伴们开会,会议的主题是还要不要保留现有话题‘艺人对是否要公开恋爱的想法’,按照这个话题去找嘉宾。还是换个话题,毕竟这个话题都做了三期了，一直持续也没什么新鲜的点可以挖。

小伙伴们各自有立场，作家的立场是换话题比较好，不然台本出不来心意。但执行pd的立场是，趁着热度在,他们应该乘胜追击啊,再找来一个李晟敏二号，他们还能再爆一波！

此前姜社长力排众议就要李晟敏，当时大家是都反对的。如今节目的效果比大家预想中的都要好,之前反对的人就想复制成功，李晟敏这类的神奇人物，不论背后有多少麻烦，都是自带爆点的存在,这点就挺嗨的。

作家却认为不应该存在侥幸心理，他们能套路一波李晟敏打擦边球是哥们人傻,不能指望所有人都傻。再说了,就算节目已经过去了三天,姜素衣还是被骂了两天啊，这对他们不是什么好事。

各有立场也各有道理的员工们发生了争执，谁都无法说服谁，就组团看老板，您咋说？

姜素衣不当这种决裁者,没意义，还不如来点有意义的，“你们俩的想法我都认为没问题，但是你们不能只给我个想法，我要具体的执行方案。”先看男pd，“你想找李晟敏二号再创辉煌，ok。那个人具体是谁，你能不能邀请对方上节目，这个你有计划吗？”把男下属问哑火后转向女作家，“你也一样，话题可以换。可是换成什么，约哪个艺人，对方会不会答应，你有方案吗？”

老板的话把下属都问得低下了头，姜素衣就笑了，“这样吧，先回去出方案，方案出来我们再讨论，如何？”望着垂头的小伙伴们，“方案出来你们需要几天？”

pd试探着抬头，“两天？”

姜素衣颔首，“行，就两天。”

会议结束，老板走人，员工们围在一起开小会，世道艰难，日子不好混啊。

小工作室的职员们人很少，就一个作家，一个兼职摄像的pd和两个纯摄像，以及两位剪辑。光说网综的话，勉勉强强说一句麻雀虽小五脏俱全是可以的。毕竟c自己就干了很多事，目前为止的三位嘉宾不是她找来的，就是冲着她来的，团队其实没发挥多少作用。

刨除老板之外的五人迷你团队

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